La Journée internationale de la femme est une célébration mondiale des femmes et une occasion de parler de l’importance de l’égalité des sexes. Le thème de la Journée internationale de la femme 2023, célébrée le 8 mars, était le potentiel de l’innovation et de la technologie pour faire progresser l’égalité des sexes. Un examen des questions entourant l’écart salarial entre les sexes au Nigeria révèle pourquoi ce thème était si important.
Égalité des sexes au Nigéria
Le Forum économique mondial (WEF) définit l’écart salarial entre les sexes comme la différence entre les salaires moyens des hommes et des femmes, divisée par le salaire moyen des hommes. L’analyse de l’écart salarial entre les sexes met en évidence les problèmes liés à l’inégalité de rémunération entre les hommes et les femmes qui travaillent dans des rôles similaires. Bien que les statistiques sur l’écart salarial entre les sexes soient rapportées de manière plus cohérente et précise dans les pays de l’OCDE, le WEF a estimé qu’en Afrique subsaharienne en 2021, les femmes recevaient 32,7 % de salaire en moins que les hommes occupant des postes similaires. Comparativement, l’écart salarial moyen entre les sexes dans l’Union européenne était de 10,6 % en 2021.
Classé 123e sur 146 pays dans le rapport mondial sur l’écart entre les sexes 2022, le Nigéria a encore un long chemin à parcourir en matière d’égalité des sexes. Cependant, en 2022, le pays s’est classé 16 places de plus que l’année précédente, preuve de l’élan du Nigéria pour lutter contre l’inégalité entre les sexes dans le pays. L’une des percées les plus importantes a été la reconnaissance de l’importance pour les femmes d’utiliser la technologie.
La raison pour laquelle la technologie est si importante
Les technologies de l’information et de la communication (TIC) ont ouvert un nouveau monde d’opportunités tout en créant un obstacle supplémentaire au développement et à la croissance pour ceux qui n’y ont pas accès. Cette barrière divise, non seulement selon des critères économiques mais aussi selon des critères de genre ; la création et l’utilisation des TIC continuent d’être dominées par les hommes. Alors que la technologie joue un rôle de plus en plus prédominant dans notre développement personnel et professionnel, l’égalité d’accès aux TIC est cruciale pour parvenir à un développement futur équitable dans le monde entier.
Au Nigéria, la disponibilité et l’accessibilité des TIC, ou leur absence, chez les femmes et les filles ont joué un rôle clé dans la perpétuation de l’écart entre les sexes. La capacité d’utiliser et de comprendre les TIC est essentielle au progrès des femmes dans des domaines tels que l’éducation, l’emploi, l’innovation, l’indépendance, la santé et la stabilité financière. Pourtant, l’écart entre les taux d’alphabétisation des hommes et des femmes en matière de TIC au Nigeria est de 48,6 %, ce qui met en évidence les obstacles inéquitables auxquels les femmes sont confrontées dans leur développement personnel et professionnel. L’investissement dans ce domaine a le potentiel d’aider à réduire considérablement, non seulement l’écart salarial entre les sexes, mais aussi les nombreux autres domaines d’inégalité entre les sexes qui persistent au Nigéria.
Solutions
La prise de conscience de ce problème au Nigéria a été un moteur important des progrès récents. En 2006, le gouvernement nigérian a créé un Fonds de fourniture du service universel (USPF), qui visait à fournir à chacun un accès de base à Internet et au téléphone. En 2018, le Nigéria était l’un des trois seuls pays africains dont l’USPF faisait spécifiquement référence à l’importance de réduire le fossé entre les hommes et les femmes. L’USPF nigérian est utilisé pour soutenir des projets tels que la Rural Broadband Initiative et le projet E-accessibility. En 2021, 219 000 citoyens nigérians avaient bénéficié d’une formation numérique grâce aux initiatives de l’USPF.
Les recherches suggèrent que les étapes suivantes pourraient conduire à d’énormes progrès dans la réduction de la fracture numérique entre les sexes :
- Élargir l’accès à Internet
- Utiliser un langage et un contenu plus accessibles et sensibles au genre
- Former les femmes à la littératie numérique
- Aborder les attitudes culturelles et les préoccupations concernant les femmes utilisant Internet
- Améliorer les infrastructures
Cependant, ces objectifs ne peuvent être atteints que grâce à une collaboration entre les agences nationales et internationales, les organismes gouvernementaux et les entreprises.
Entre 2018 et 2020, Equal Access International s’est associé à l’USAID pour développer l’initiative Tech4Families, qui visait à réduire la fracture numérique entre les sexes en s’attaquant aux obstacles à l’accès des femmes et des filles à la technologie au niveau familial. Le premier aspect du projet était une émission de radio en 12 épisodes qui parlait des femmes dans le monde de la technologie, et le deuxième aspect consistait en des groupes de discussion qui réunissaient les membres de la famille. Grâce aux groupes de discussion, Tech4Families a permis aux familles de réfléchir aux obstacles auxquels les femmes sont confrontées lorsqu’elles utilisent les TIC, de discuter des moyens pratiques de les surmonter et de planifier des activités de sensibilisation pour partager leurs nouvelles attitudes et idées avec la communauté au sens large.
Tech4Families a entraîné des changements importants dans les attitudes de la communauté à l’égard de l’utilisation de la technologie par les femmes dans le nord du Nigéria, où plus de 60 % des femmes n’ont pas accès à Internet. À la fin du projet, 50 % des femmes et 80 % des filles qui ont participé ont déclaré qu’elles se sentaient responsabilisées et encouragées à utiliser la technologie à la maison. Un membre de la famille a déclaré que le travail de Tech4Families leur avait donné « envie de faire plus d’efforts pour s’assurer que les femmes utilisent Internet dans [their] domicile et lieu de travail. »
Bien que la communauté mondiale doive entreprendre bien d’autres actions, la dynamique visant à accroître l’accessibilité des femmes et des filles aux TIC marque un tournant dans la réduction de l’écart salarial entre les sexes au Nigéria.
– Polly Walton
Photo : Flickr
*
